Julen er høysesong for rekruttering
Julen samler familier, venner og nettverk – og for mange unge er dette også tiden for å tenke på jobb og framtid. For Molderegionen er romjulen og januar et viktig vindu for å vise frem hvilke muligheter som finnes her hjemme. Nå trenger vi næringslivet med på laget.TiM trainee er et ettårig traineeprogram i regi av Molde Næringsforum som kobler nyutdannede bachelor- og masterstudenter med fremoverlente bedrifter i Molderegionen. Programmet er et viktig virkemiddel for å tiltrekke, utvikle og beholde kompetanse i regionen – og er et resultat av tett samarbeid mellom næringslivet og regionale aktører.
Gjennom faglig utvikling, mentorskap og et sterkt sosialt fellesskap får unge talenter en trygg og attraktiv inngang til arbeidslivet – og mange velger å bli værende i regionen over tid.
Traineenes stemmer – hvorfor dette virker
For mange traineer er det nettopp kombinasjonen av jobb, nettverk og tilhørighet som gjør utslaget.
– Noe av det beste med TiM er fellesskapet. Man blir kjent med andre traineer og bygger nettverk på tvers av fagområder, sier Audne, trainee i BDO.
– Jeg kom til Molde uten å kjenne noen. Gjennom TiM fikk jeg både jobb og et sosialt nettverk som gjorde det lett å bli værende, sier Lotte, tidligere trainee i Motus Tech.
Møt oss i romjula og i januar
I romjula og i starten av januar møter TiM trainee studenter og unge voksne som er hjemme på ferie eller i ferd med å avslutte studiene:
- 29. desember: Romjulstreffet på Rådhuset i Molde
- Januar: Besøk ved Høgskolen i Molde og NTNU i Trondheim
Her presenteres både bedrifter, stillinger og karrieremuligheter i Molderegionen.
Næringslivets rolle – dette kan du bidra med
Du som leder, kollega eller arbeidsgiver har en viktig rolle akkurat nå:
- Snakk om TiM trainee i egne nettverk
- Tips barn, venner, ansatte eller bekjente som er i studieløpet
- Del informasjon i interne kanaler eller sosiale medier
Små samtaler i julen kan være starten på lange karrierer i regionen.
Søknadsfristen for neste TiM-kull er 18. januar 2026, se oversikt over de ledige stillingene HER!